Quin tipus de riscos insuportables pot una organització que dedica esforços als seus empleats a dedicar plenament la seva singularitat a córrer??
Confieso que el título se lo he robado a un post soberbio de Miquel Àngel Escobar titulado Empresa y Personal Branding. La singularitat genera marques fortes (De vegades massa) Fa uns dies em van preguntar els col·legues si la singularitat de les persones és rellevant i arriscat en les organitzacions i la marca que projecten. … Llegeixi'n més