CEBRA
CEO Branding
Programa de branding personal para CEOs y aspirantes a CEO y C-Level dirigido por Eva Collado Durán y Guillem Recolons basado en 3 pilares:
REPUTACIÓN · CONFIANZA · CONEXIÓN
CHRO: Guerra por el talento
Los candidatos investigan al líder antes de aplicar. Un CEO invisible aumenta el coste de adquisición de talento.
Las empresas con CEOs activos en redes tienen una tasa de retención y engagement mayor, y el 76% de empleados prefiere trabajar para líderes visibles.
Convertimos al CEO en el mejor asset de Employer Branding.
CMO: Alcance y confianza
El alcance orgánico de la marca corporativa es casi inexistente, y la publicidad es cada vez menos efectiva y más costosa.
El 77% de los compradores, tanto B2B como B2C, confían más en empresas cuyos ejecutivos tienen actividad regular en canales digitales (redes, prensa, podcast, newsletters…).
Activamos el canal de comunicación más creíble y con mayor engagement de la empresa: su líder.
CSO/CFO: Ventas y valoración
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Los inversores y partners no compran solo productos, «compran» la visión, la autoridad y la reputación de quien dirige.
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El 44% del valor de mercado de una compañía es atribuible directamente a la reputación de su CEO. Fuente: Harvard Business Review, Forbes y Weber Shandwick.
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Alineamos la narrativa personal con la estrategia corporativa para blindar la reputación ante inversores.
"Mi reputación ya está definida, pero no la controlo"
Siento que mi imagen pública depende de la percepción de la empresa, medios o rumores, no de mi narrativa. Temo que errores pasados marquen mi legado.
"Hablar de mí me parece extremadamente egoísta"
Creo que marca personal es auto-promoción, y no liderazgo estratégico. Prefiero mantenerme en 2º plano para evitar críticas o conflictos con el consejo.
"La verdad, no tengo tiempo para gestionar esto"
Estoy priorizando la operativa diaria sobre la gestión de mi imagen y mi rol como portavoz creíble de la compañía, aunque sé que eso es clave para mi influencia.
MIS EXPECTATIVAS COMO CEO
"Pienso en dejar un legado inspirador y duradero"
Quisiera que me relacionen con liderazgo innovador, inspirador e integrativo, no solo como "gerente eficiente.
"Fidelizar y atraer talento, generar alianzas de valor"
Pienso que una marca ejecutiva sólida facilita el reclutamiento y facilita buenas alianzas estratégicas.
"Quiero facilitar una transición excepcional"
Es parte de mi trabajo preparar mi salida y próximo reto sin que mi identidad se diluya con la empresa.
MIS NECESIDADES COMO CEO
"No quiero sonar como un manual de LinkedIn"
Rechazo a la sobreutilización de frases cliché ("liderazgo disruptivo", "pensamiento fuera de la caja").
"Necesito ejemplos reales, no los de los libros".
Quiero conocer casos de CEOs que hayan transformado su marca sin perder autenticidad.
"¿Cómo gestiono la línea entre lo personal y lo profesional?"
Quiero despejar dudas sobre cuánto de mi vida privada comparto para humanizar sin perder autoridad.
QUIÉNES SOMOS
EL PROGRAMA CEBRA - CEO BRANDING -
REPUTACIÓN
Impulsa una marca personal poderosa y alineada con tu legado como lider
🔹 Implementarás estrategias probadas para proyectar una imagen coherente y auténtica que refuerce la confianza de empleados, inversores y el mercado.
🔹 Aprenderás a gestionar tu presencia en medios y plataformas clave como LinkedIn, potenciando tu visibilidad y diferenciación.
🔹 Descubrirás cómo una marca personal fuerte impacta en la atracción de talento, la fidelización de equipos y la percepción positiva de tu liderazgo.
🎯 Beneficio: Tu reputación dejará de ser un riesgo y se convertirá en un activo estratégico para el crecimiento de tu empresa.
CONFIANZA
Inspira y lidera con autenticidad en la era digital
🔹 Aprenderás a generar confianza interna con tu equipo y stakeholders mediante una comunicación efectiva y transparente.
🔹 Desarrollarás habilidades para manejar crisis reputacionales, construir credibilidad y establecerte como un líder confiable en tu industria.
🔹 Aplicarás técnicas de employee advocacy para que tu equipo amplifique tu liderazgo y refuerce la imagen de la empresa.
🎯 Beneficio: La confianza en tu liderazgo impulsará la estabilidad de la empresa y la fidelización de empleados y clientes.
CONEXIÓN
Amplifica tu impacto y liderazgo
🔹 Aprenderás a construir y mantener relaciones clave, generando oportunidades de negocio e influencia.
🔹 Desarrollarás una estrategia de presencia online y offline que te permita fortalecer conexiones con clientes, empleados, inversores y medios.
🔹 Implementarás un plan de comunicación asertiva y bidireccional, asegurando que tu voz y visión impacten positivamente en la empresa y el mercado.
🎯 Beneficio: Pasarás de ser un CEO desconocido a un líder influyente, impulsando la credibilidad y crecimiento de tu empresa.
FORMATO DEL PROGRAMA CEBRA - CEO BRANDING -
CEO + Comité dirección
Comité de dirección CEO, COO, CFO, CMO, CPO, CSO, CLO, CDO, CTO, GM
- Conferencia alto impacto 2h + Workshop 8h x 3 talleres distintos (Total formación 26h)
- 1 Webinar mensual grabado, de 90’ para medir avances durante 3 meses (4h 30’)
- Píldoras de 30’ consultoría individual de refuerzo
- Modo residencial. Viernes · Sábado · Domingo (lugar externo)
- Modo residencial. Externo: en semana laboral 8h
- En empresa en semana laboral 8h